Mô tả công việc
  • Quản lý công tác Văn thư – Hành chính của Nhà máy và giữa NM với Văn phòng Công ty, các cơ quan liên quan.
    • Theo dõi và thực hiện công tác văn thư, lễ tân hàng ngày của NM và giữa NM với Văn Phòng Cty;
    • Quản lý công tác Hành chính tài sản của Nhà máy, Văn phòng phẩm; Thiết bị vật tư y tế cơ bản, Phương tiện vận tải của NM (Xe ô tô, xe máy)
  • Quản lý vấn đề nhân sự của Nhà máy:
    • Theo dõi nhân sự và báo cáo tới Cấp trên (Chấm công, theo dõi nghỉ phép, giờ giấc của CBCNV NM..)
    • Thực hiện các thủ tục nhân sự: Tuyển dụng, Đào tạo, Hợp đồng LĐ, Đánh giá nhân sự, các chế độ của Công ty, của Luật liên quan đến người lao động.
    • Theo dõi, đôn đốc việc chấp hành kỉ luật và nội quy công ty đề ra.
    • Xây dựng các Quy chế, quy định liên quan đến quản lý Nhân sự.
    • Thực hiện các thủ tục liên quan đến BHXH (báo tăng, giảm, chốt sổ, thủ tục thai sản, TNLĐ,…)
  • Quản lý công tác Phòng cháy chữa cháy, Công tác Môi trường, An ninh trật tự, An toàn LĐ, An toàn vệ sinh, kỷ luật lao động.
  • Quản lý và giám sát triển khai công tác ISO tại Nhà máy
  • Trực tiếp quản lý, phụ trách Tổ Bảo vệ, Nhà bếp, Lái xe, Tạp vụ của NM;
  • Xây dựng và tham mưu cho GĐNM các văn bản, quy chế, quy định liên quan tới Công tác Hành Chính, Văn Thư, Nhân sự, PCCC, Môi trường, ATLĐ, VSLĐ, An ninh trật tự.
  • Tham mưu và đề xuất với Ban giám đốc Nhà máy về vấn đề pháp lý có liên quan đến vấn đề nhân sự.
  • Thực hiện các công việc chuyên môn do Phòng HCNS tại Văn phòng Công ty chỉ đạo;
  • Thực hiện các đối ngoại với các cơ quan quản lý của Nhà nước tại địa phương theo chỉ đạo của GĐNM (Công an trật tự KCN, Công an PCCC, Ban quản lý hạ tầng, Công an môi trường, Ban quản lý các KCN, các sở ban ngành chuyên môn (Sở LĐTB &XH, BHXH…)
  • Theo dõi và quản lý các hồ sơ pháp lý, tài liệu do NM lưu trữ (Hồ sơ xây dựng NX, Hồ sơ hoàn công, Hồ sơ các công trình bảo vệ môi trường, Hồ sơ PCCC….)
  • Các công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên.
Yêu cầu công việc
  • Giới tính /độ tuổi: Nữ /Nam / Độ tuổi từ 22 – 35 tuổi

  • Trình độ: Đại học. Hệ đào tạo Chính quy. Chuyên ngành Quản trị Hành Chính, Quản trị Nhân sự , Luật.

Kỹ năng

  • Có kiến thức thống kê, phân tích, tổng hợp, dự báo tốt;
  • Thành thạo tin học văn phòng
  • Hiều biết về ISO là lợi thế ưu tiên
  • Kỹ năng tổ chức sự kiện tập thể
  • Kỹ năng giao tiếp tốt. Tiếng anh giao tiếp tốt là một lợi thế ưu tiên
  • Kỹ năng đàm phán, nắm bắt tâm lý
  • Sẵn sàng làm thêm giờ.
  • Ưu tiên ứng viên đã có tối thiểu 01 năm làm tại các vị trí tương đương

Thời gian làm việc

  • Sau khi tuyển dụng sẽ được đào tạo và làm việc tại Nhà máy Tonmat Việt Nam
  • Theo giờ hành chính, có thể làm thêm giờ theo yêu cầu công việc và sự phân công của lãnh đạo.

Địa điểm làm việc

  • Đường TS 5 Khu công nghiệp Tiên Sơn, Xã Hoàn Sơn, Huyện Tiên Du, Tỉnh Bắc Ninh, Việt Nam
Phúc lợi công việc
  • Hưởng lương và các chế độ khác theo quy định của công ty.
  • Được đóng BHXH, BHYT, BHTN
  • Lương tháng 13, xét tăng lương định kỳ hàng năm
  • Hỗ trợ ăn trưa tại công ty
  • Môi trường chuyên nghiệp, thân thiện, gắn bó lâu dài
Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 409 / 0
Logo Công ty CP Đầu tư và Phát triển Công nghệ Niềm Tin Việt Công ty CP Đầu tư và Phát triển Công nghệ Niềm Tin Việt
Đường TS 5 Khu công nghiệp Tiên Sơn, Xã Hoàn Sơn, Huyện Tiên Du, Tỉnh Bắc Ninh, Việt Nam
Quy mô: từ 100 - 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
24/07/2018

Nơi làm việc
Bắc Ninh

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng
tổ chức, giao tiếp tốt, Anh Văn, đàm phán, nắm bắt tâm lý

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
1 năm

Ứng viên
Nam nữ
[Hot Job] Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự
Công ty CP Đầu tư và Phát triển Công nghệ Niềm Tin Việt
Nộp đơn